Горячая линия бесплатной юридической помощи:
Москва и область:
Москва И МО:
+7 (499) 653-60-72 (бесплатно)
Санкт-Петербург и область:
СПб и Лен.область:
+7 (812) 426-14-07 (бесплатно)
Регионы (вся Россия):
8 (800) 500-27-29 (бесплатно)

Какие положены выплаты после родов?

Непосредственно до родов

Не секрет, что многие женщины дорабатывают до того момента, когда будет уже невозможно ходить из-за большого живота. Безусловно, в таком случае они имеют заработную плату за фактически отработанные дни, но многие не знают, что положенные после родов выплаты они тогда получают в меньшем размере.

Те женщины, которые являются официально трудоустроенными и уходят в декретный отпуск, могут рассчитывать на денежное вознаграждение. Сумма этой выплаты состоит из среднего заработка за последние 2 года и не может превышать отметки в 266 тысяч рублей. Если речь идёт об осложнённых родах (полгода декрета), то сумма будет не более 295 тысяч рублей.

Чтобы рассчитать точно, вам понадобятся онлайн-калькулятор и помощь квалифицированного бухгалтера. Ведь необходимо будет учесть все выходные, праздничные дни, отпуск, больничные и т. д. Выплаты после родов разнятся в суммах в зависимости от конкретной ситуации, поэтому не стоит рассчитывать на вышеуказанные данные.

Выплаты при рождении второго ребенка

Сразу стоит запомнить, что выплаты для семей, где девушка беременна, могут производиться до родов и после них. Также на получение государственной помощи могут претендовать только работающие девушки, то есть для получения денег надо быть оформленной, или подписать трудовой договор со своей фирмой.

Единовременное пособие предусмотрено для тех девушек, которые стали на учет в течение трех месяцев после беременности. В таком случае будущей маме надо взять специальную справку из женского отделения, в которой будет указано, что девушка стала на учет на ранних сроках беременности.

Такое пособие можно получить по месту работы, если девушка имеет официальное оформление, или же в учебном заведении, если девушка учится на дневном отделении. Справку необходимо будет предоставить на место получения выплат, чтобы организация учитывала факт раннего становления на учет.

Единовременное пособие можно получить в том месте, где оформлялось заявление на выдачу этого пособия, это может быть работа или ВУЗ, учреждение соцзащиты населения. При этом получить такую выплату может как мать, так и отец, кому как удобнее.

Единовременную выплату можно получить до трех месяцев
Единовременную выплату можно получить до трех месяцев

Необходимо понимать, выплата на единовременной основе предусмотрено и при усыновлении детей в возрасте до трех месяцев. Если в семье рождается два ребенка, или трое, на каждого из них полагается такая выплата.

В зависимости от того, где будет оформляться это пособие, необходимо предоставить пакет документов. Перечень их нужно узнавать индивидуально, так как он может отличаться. Главное, для того чтобы оформить пособие, новорожденный должен иметь свидетельство рождения, а подать заявление можно не позже, чем через шесть месяцев с момента рождения малыша.

То есть, тот человек, который осуществляет уход, может оформить пособие на работе, по месту учебы или в государственном органе защиты населения. Это может быть мама, папа или бабушка малыша, но самое главное, надо иметь справки от других людей, что они не получают ежемесячное пособие.

Конечно, сумма может меняться, исходя из того, какой по счету ребенок появляется в семье. Так, пособие по уходу за вторым ребенком будет больше в два раза, чем ежемесячная выплата на первого малыша.

Для семей, в которых первому ребенку еще не исполнилось 1,5 года, но уже появился второй ребенок, или несколько, суммы пособий складываются. Но в данном случае размер всех выплат не должен быть больше 100% среднего заработка члена семьи, ухаживающего за детьми.

Заявление на начисление ежемесячных выплат надо подавать по месту работы или в том месте, где человек состоит на учете, как безработный. При подаче заявления, надо уточнять, какие нужны дополнительные документы для оформления.

На сегодняшний день, сумма данных выплат составляет 14 497 рублей. Женщина может получить денежные средства при рождении ребенка, не учитывая то, какой у нее трудовой стаж и размер доходов.

Чтобы начать процесс оформления, следует предоставить определенный список документов по месту работы любого из родителей. Если родители ребенка не трудоустроены, то для получения выплат им нужно обратится в органы социальной защиты граждан. Также нужно обратить внимание на то, что сегодня в некоторых регионах граждане могут уже напрямую обращаться в фонд социального страхования.

Какие положены выплаты после родов?

Для трудоустроенных граждан необходимо собрать такой список документов:

  • Справка подтверждающая факт рождения ребенка (выдается ЗАГСом в форме Ф24)
  • Копии паспортов родителей
  • Копия свидетельства о рождении малыша

Если оба родителя являются официально нетрудоустроенными, то им следует собрать следующий список бумаг:

  • Для получения выплат родители собирают пакет документов
    Для получения выплат родители собирают пакет документов

    Заявление с просьбой получить пособие

  • Справка, свидетельствующая о рождении ребенка
  • Пенсионное страховое свидетельство
  • Справка из управления соцзащиты о том, что семья ранее не получала подобного пособия
  • Выписки из трудовой книги
  • Копии паспортов
  • Справка, свидетельствующая совместное проживание заявителя с ребенком (выдается жилищным управлением)

Сотрудники учреждения, в которое были поданы документы, на протяжении десяти дней рассматривают все документы и назначают выплату единовременного пособия. Если по какой-то причине в выплате средств было отказано, то заявителю необходимо повторно явится в организацию для получения всех документов. Срок обращения составляет пять дней с момента отказа.

Пособие

Что такое единовременное пособие?

Пособие, выплачиваемое единовременно после рождения ребенка, представляет собой разовую выплату, которая может быть перечислена в случае появления на свет живого малыша.

Порядок предоставления данной выплаты определен ФЗ No 81 от 19.05.1995 года.

В соответствии с указанным нормативным документом, право получения такой государственной выплаты обладают в равных долях, как мать ребенка, так и его отец. Также правом получить указанное пособие обладают усыновители ребенка (в случае отсутствия родителей) или опекуны.

Необходимо обратить внимание на то, что денежные средства могут быть предоставлены только в том случае, если ребенок не был рожден мертвым.

Помните, что такая выплата предусмотрена для каждого ребенка, появившегося на свет. Так в случае, когда в семье родилась двойня, то пособие будет выплачено в полном объеме на каждого из малышей.

Такая выплата полагается каждому родителю независимо от того, является ли он работающим или нет.

Какие положены выплаты после родов?

В случае, когда родитель, получающий денежные средства от государства является работающим, то для получения средств он должен обратиться к своему работодателю с соответствующим заявлением.

Обратите внимание на то, что родители ребенка должны самостоятельно определить, кто будет являться получателем средств, за исключением того случая, когда они официально расторгли брачные отношения. При таких обстоятельствах получателем пособия будет являться лицо, которое проживает совместно с ребенком.

Начальный размер пособия составлял 8 000 рублей. Однако оно было не раз проиндексировано Правительством РФ и на сегодняшний день составляет 16 353 рубля 33 копейки.

Обратите внимание на то, что в районах Крайнего Севера размер пособия увеличивается на установленный районный коэффициент.

Капитал

Можно получить материнский капитал.

Когда появляется второй ребенок, семья может претендовать на получение следующих видов пособий на него:

  1. Единовременная выплата при рождении. Как ранее было сказано, что получатель этих средств определяется родителями самостоятельно. Для его перечисления необходимо обратиться к работодателю одного из родителей, в случаях, когда они трудоустроены или в местный орган соцзащиты;
  2. Выплаты по уходу за ребенком. Правом получения обладает любой близкий родственник, который непосредственно ухаживает за малышом и не имеет в связи с этим, возможности получать заработную плату;
  3. Ежемесячное пособие, которое выплачивается до достижения ребенком 3 лет в фиксированном размере (50 рублей). Денежные средства перечисляются либо работодателем лица, который воспитывает ребенка, либо органом социальной защиты;
  4. Материнский капитал. Представляет собой целевые денежные средства, предоставляемые государством. Их можно потратить только на определенные нужды семьи.

В настоящее время этими нуждами считаются: улучшение условий проживания семьи, будущая пенсия мамы, образование детей, приобретение средств по уходу за ребенком, который имеет статус инвалида.

Каждая молодая мама согласно законодательству имеет полное право на получение такого рода помощи. Какие выплаты положены после родов? В данном вопросе речь пойдёт о единовременном пособии. Стоит сразу обозначить, что сумма в этой ситуации является фиксированной. В настоящее время её размер составляет примерно 15 тысяч рублей. Деньги берутся из регионального и федерального бюджетов. Вышеуказанная сумма представляет собой именно выплату федерального уровня.

Какие положены выплаты после родов?

Что касается регионов, то местное руководство самостоятельно определяет размер платежа. В различных областях страны выплаты могут довольно серьёзно различаться. Необходимо отметить, что сумма является фиксированной и не зависит от места работы, социального статуса, количества детей и других моментов. Платёж производится в пользу мамы или отца ребёнка.

Разовое пособие при рождении ребенка может получить один из родителей (опекунов или усыновителей) независимо от того, трудоустроен он или нет, и от того, каким по очереди в семье появился ребенок. Выплата оформляется после каждых родов. После индексации в феврале 2020 года ее величина равна 18004,12 рублей.

Внимание

Согласно ст. 11 закона 81-ФЗ от 19.05.1995 года о государственных пособиях для граждан с детьми, если сразу рождается несколько детей, пособие оформляется на каждого. На мертворожденного ребенка выплата не предусмотрена.

Чтобы получить пособие, родитель (усыновитель, опекун) в течение 6 месяцев после рождения ребенка должен обратиться:

  • по месту работы (службы), если он трудоустроен или проходит военную службу и др. — средства будут предоставлены ФСС либо федеральными органами исполнительной власти;
  • в отделение социальной защиты, если ни один из родителей (иных лиц) не трудоустроен — средства будут предоставляться из федерального бюджета.

Если супруги разводятся, то выплату имеет право оформить родитель, с которым живет ребенок.

Для получения пособия за рождение необходимы обязательные документы:

  • выданная ЗАГСом справка о рождении ребенка;
  • справка с места работы (службы или органа социальной защиты) второго родителя о том, что выплата им не оформлялась;
  • заверенная выписка из трудовой книжки (иного документа) о последнем месте работы.

Пособие по уходу за ребенком

Пособие

Пособие могут получать не все.

Пособие по уходу за ребенком представляет собой денежные средства, выплачиваемые лицам, который осуществляют непосредственный уход, за рожденным малышом находясь в отпуске по уходу за ребенком. Обратите внимание, что, несмотря на то, что предоставляется отпуск сроком до 3 лет, денежные средства выплачиваются только до достижения малышом 1,5 лет.

Правом получить указанные денежные средства от государства, имеют следующие лица:

  1. Мама или папа ребенка, ухаживающие за ним, находясь в отпуске;
  2. Бабушки или дедушки, которые осуществляют уход за малышом и не умеют возможности получать заработную плату;
  3. Мамы, которые имеют статус военнослужащих на основании заключенного контракта с ВС;
  4. Родственники, которые были уволены с предприятия в связи с тем, что оно было ликвидировано;
  5. Родители, которые обучаются на очном отделении в средних и высших профессиональных учреждениях.

Пособие установлено в следующих размерах:

  • 2 908 рублей 62 копейки — первого малыша;
  • 5 817 рублей 24 копейки — на второго и последующих детей;
  • 40 % от заработка (когда имеется официальное место работы).

Обратиться с заявлением о получении денежного пособия можно в любой день с момента ухода в отпуск.

Назначение денежных средств должно быть осуществлено не позднее 10 дней с момента обращения в орган или работодателю и предоставления всех требующихся документов.

Пособие по уходу за ребенком до полутора лет могут получать граждане, которые фактически ухаживают за ним. Согласно ст. 13 закона № 81, ими могут быть лица, как подлежащие обязательному страхованию, так и не подлежащие (уволенные в период отпуска женщины, родственники, осуществляющие уход, если родители умерли и др.).

Пособие по уходу назначается в день, следующий за окончанием отпуска по БиР (для застрахованных лиц), либо со дня рождения (для женщин, уволенных во время отпуска, студентов, обучающихся очно и др.).

Внимание

Сумма пособия равна 40% от среднего заработка (денежного довольствия или дохода) за последние 2 года, предшествующих отпуску, в расчете на месяц.

ВП = (ОЗ / Дн) × 30,4 × 40%

ВП — величина пособия;

ОЗ — общий заработок за указанный период (не может быть больше предельной базы);

Дн — количество календарных дней;

30,4 — показатель среднего числа дней в 1 месяце.

Пример расчета

Доходы женщины составляют (в рублях):

  • 523 453 — за 2018 год;
  • 526 543 — за 2019 год.

В 2019 году она использовала 140 дней отпуска по БиР.

Пособие будет выплачиваться суммой (523 453 526 543) / (730 – 140) × 30,4 × 40% = 21641 рубль.

Если средний заработок ниже минимального, то величина пособия рассчитывается из МРОТ (12130 рублей на 2020 год). В 2020 году она составляет (указаны в рублях без районных коэффициентов):

  • 4852,00 — на 1-го ребенка;
  • 6751,54 — на 2-го ребенка (с 1 февраля).

Если гражданин не трудоустроен или его стаж меньше полугода, то он будет получать пособие суммой (в рублях):

  • 3375,77 — на 1 ребенка;
  • 6751,54 — на 2 ребенка и последующих детей.

Дополнительная выплата, положенная при своевременной постановке на учёт в женской консультации

Существует несколько видов пособий и выплат после родов. При этом если женщина в срок до 12 недель беременности встала на учёт, ей положен дополнительный платёж. Работающие будущие мамы перед выходом в декрет имеют право на получение денег за больничный лист. Обычно руководитель даёт распоряжение после заполнения соответствующего заявления и представления необходимых документов со стороны женщины.

И в этот момент стоит написать дополнительное заявление, если вы вовремя обратились в женскую консультацию. Выплаты после родов лишними не бывают, поэтому нужно стараться ухватиться за каждую возможность получения доходов.

Те, кто официально не трудоустроен, пособие за постановку на учёт не получают. Размер этого платежа на сегодняшний день составляет около 600 рублей.

Документы для оформления

Документы

Необходимо собрать пакет документов.

Для того чтобы семье было назначено пособие в связи с рождением малыша, следует подготовить следующий пакет сведений:

  • заполненное заявление о перечислении пособия. В документе указываются данные работодателя, работника, который является получателем средства, а также сведения о рожденном ребенке;
  • документ, выдаваемый органом ЗАГСа, подтверждающий рождение ребенка, соответствующей формы;
  • подтверждение с места работы второго родителя того, что ему денежные средства не были перечислены;
  • трудовой документ, подтверждающий статус безработного на момент обращения за средствами;
  • свидетельство о расторжении брачных отношений между родителями.

Для назначения пособия до 1,5 лет по уходу за малышом требуется подготовить следующий перечень сведений:

  1. Заявление на руководство организации о назначении пособия;
  2. Свидетельство о рождении ребенка;
  3. Документ, о неполучении вторым родителем пособия;
  4. Документ об уровне заработной платы у предыдущего работодателя в случае, когда получатель в течение двух лет менял место трудовой деятельности.

Женщинам после родов, которые не имеют официального трудоустройства, выплачиваются следующие виды пособий:

  1. Пособие, которые выплачивает раз после родов, в размере 16 353 рубля 33 копейки;
  2. По уходу за малышом до 1, 5 лет в размере 2 908 рублей 62 копейки, а в случае, если этот ребенок является вторым, то 5 817 рублей 24 копейки;
  3. По уходу за ребенком до 3 лет — 50 рублей.

Для назначения и получения государственных средств, женщина должна обратиться в социальную защиту по месту своего жительства.

Из этого видео вы узнаете о новых правилах выплат пособий в 2018 году.

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl Enter, чтобы сообщить нам.

Какие положены выплаты после родов?

Бюрократия предполагает чёткий документированный формат, и только после соблюдения определённой процедуры мать может рассчитывать на совершение платежей в её пользу. Итак, перечень официальных бумаг включает в себя:

  • листок нетрудоспособности;
  • справка о доходах за последние два года, если имеется;
  • заявление о предоставлении декретного отпуска;
  • если необходимо, заявление о смене расчётных периодов.

На практике встречаются случаи, когда работодатель не может совершать платежи в пользу своей сотрудницы, и тогда на помощь приходит территориальный орган социального страхования. Выплаты женщине после родов, уволенной в связи с ликвидацией организации, устанавливаются в размере 600 рублей ежемесячно.

Что такое дородовые и послеродовые выплаты? К первой категории относятся пособия и льготы, на которые могут рассчитывать женщины в период беременности. Ко второй – меры поддержки, оказываемые молодой маме с малышом. В обе группы входят денежные начисления, медицинские препараты, продукты питания, подарки.

 Дородовые выплаты включают:

  • пособие за постановку на учёт на раннем сроке беременности;
  • оплату листа нетрудоспособности по БиР;
  • пользование родовым сертификатом;
  • региональные льготы.

Теперь подробнее.

  1. Дородовое пособие за постановку на учёт в женской консультации на раннем сроке. Право на данную выплату возникает, если встать на учёт до/на 12-ой недели(е). Для расчётов принимается акушерский срок.
  2. Оплата больничного по БиР. Стандартный отпуск по БиР длится 140 дней: 70 дней до появления малыша, 70 дней – после. В ряде случаев он может быть увеличен. Оплата нетрудоспособности в связи с материнством призвана компенсировать утраченные доходы женщины, поэтому получить данное пособие могут не все, а только официально занятые, обучающиеся по очной форме, безработные по причине ликвидации предприятия и добровольно застрахованные лица.

Подробнее о выплатах под №1 и №2 читайте в разделе данной статьи «Дородовые пособия работающим» – он будет ниже по тексту статьи.

  1. Родовой сертификат. Данный документ делится на 3 части, непосредственно до родов можно воспользоваться первым талоном, потратив его на услуги женской консультации. Возможность получить наличные средства не предусмотрена. Талон №1 позволяет проходить осмотры у профильных докторов, сдавать ряд анализов и получать витамины. Остальные талоны направлены на оплату услуг родовспоможения, а затем педиатра.
  2. Региональные меры поддержки. Актуальную информацию рекомендуется уточнить в органах соц. защиты граждан (ОСЗГ) по месту регистрации.

Послеродовые выплаты включают в себя:

  • Подарок младенцу. Он вручается в роддоме или в ОСЗГ. Содержание разнится в зависимости от региона, но чаще всего это постельное бельё, уходовая косметика, бутылочки, пеленки, подгузники и др.
  • Единовременное пособие, назначаемое по причине рождения малыша – 18143,95 руб. Данное пособие рассчитано на каждого ребёнка, т. е. если рождается двойня, то льгота полагается в двойном размере.

Справка: как начисляются дородовые и послеродовые денежные выплаты? С учётом районных коэффициентов. Пример: в Свердловской области применяется повышающий коэффициент 15%. Если малыш рождается в 2020 г., то родители получат 20865,54 руб. (т. е. 18143,95*1,15).

  • Региональные выплаты. Примером может служить Санкт-Петербург, где родители получают специальную карту с определённым номиналом. Его размер зависит от того, какой по счёту малыш родился. На первого ребёнка назначается 31104,00 руб. Средства можно расходовать только на покупку товаров детского ассортимента и питания. Перечень магазинов ограничен, снятие наличные не предусмотрено.

Данная выплата может одновременно относиться и к дородовой и к послеродовой. Воспользоваться ею можно только после рождения малыша, но чтобы её назначили, нужно встать на учёт до 20-й недели и подтвердить данный факт соответствующей справкой. В отношении выплат в других субъектах РФ рекомендуется уточнить актуальные данные в ОСЗГ.

Расчет пособия

Для того чтобы рассчитать пособие, которое будет перечисляться лицу, ухаживающему за ребенком до достижения последним полутора лет, необходимо знать следующие данные:

  • уровень средней зарплаты за два года, которые предшествовали назначению выплат. Обратите внимание, максимальной суммой начисления является 755 000 рублей за 2017 год и 718 000 рублей за 2016 год;
  • количество дней за два года, в течение которых лицо осуществляло непосредственно трудовую деятельность, то есть количество календарных дней, за исключением периодов больничного, отпуска по беременности и родам, по осуществлению ухода за ребенком.

Далее необходимо: уровень среднего заработка/на количество рабочих*30.4%*40%.

Кто ещё может получать ежемесячную помощь?

Законные представители ребенка, которые осуществляют за ним уход, могут получать ежемесячные выплаты до достижения возраста ребенком 1,5 года. Размер положенных выплат составляет сорок процентов от средней заработной платы родителей. Минимальный размер данных выплат составляет 2908 рублей. Если уход совершается за несколькими детьми возрастом до 1,5 лет, то размеры пособия суммируются.

Для назначения пособия, на место трудоустройства предоставляются такие документы, как: свидетельство о рождении ребенка, паспорта родителей, справки из места работы второго родителя (с указанием о том, что другой родитель не получал данного пособия). Если второй родитель является безработным, то справку нужно брать из УСЗН.

В случае наступления отпуска по беременности и родам одновременно с отпуском по уходу, женщина может должна выбрать одно из двух положенных пособий. Если молодая мама имеет несколько мест работы, то она самостоятельно может выбрать организацию, которая выплатит ей пособие.

Сумма выплат рассчитывается по специальному коэффициенту
Сумма выплат рассчитывается по специальному коэффициенту

Расчет суммы минимального пособия зависит от установленного коэффициента расчета. В среднем, значение этого коэффициента составляет 30,4. Но это значение в каждом регионе может быть разным. Нетрудоустроенные женщины, которые не подлежат социальному страхованию, получают установленный государством минимальный размер ежемесячных выплат.

Выплаты по уходу может оформить на себя только один из родителей. Также это может сделать тот человек, который постоянно занимается содержанием и воспитанием ребенка (опекун, усыновитель, попечитель). На каждого родившегося ребенка все документы оформляются в отдельном порядке.

Что касается всех необходимых документов, то их список нужно предварительно уточнять, так как все учитывается исходя из конкретной ситуации. Помимо этого, в каждом регионе устанавливаются свои нормативные акты и соответствующие законы.

Если выплаты в связи с беременностью и родами положены только мамам, то пособие по уходу могут получать и другие родственники, которые занимается уходом и воспитанием детей. Если воспитанием малыша занимаются несколько родственников, то получать средства может только один из них. Право на получение денег имеют следующие категории граждан:

  1. Родственники, которые подлежат обязательному соцстрахованию. 
  2. Женщины, проходящие службу по контракту.
  3. Родители или опекуны ребенка, находящиеся на очной форме обучения.
  4. Родители, которые были уволены из места работы по причине ликвидации предприятия.

Получать пособия могут даже те родители, которые работают на дому, или же работают в условиях неполного рабочего дня.

Согласно законодательству, помимо единовременной выплаты после родов, каждая семья может получать дополнительные средства каждый месяц в течение полутора лет. Обычно размер суммы составляет 40% от средней зарплаты мамы. Есть минимальный порог – 2908 рублей. Если у вас несколько детей, то выплаты суммируются. Чтобы молодая семья могла воспользоваться дополнительными средствами, необходимо собрать все требуемые документы и подать в соответствующий орган.

Если у женщины одновременно наступил отпуск по беременности и декретный отпуск по уходу за ребёнком, можно выбрать только один. В то же время, имея два и более мест работы, новоиспечённая мама вправе самостоятельно выбрать ту компанию, которая будет совершать платежи.

Чтобы рассчитать точную сумму, следует воспользоваться коэффициентом. В каждом регионе он разный, в среднем составляет 30,4. Те женщины, которые не работают официально, будут получать минимальные выплаты после родов.

Какие положены выплаты после родов?

На практике случается множество разных ситуаций, когда денежные средства положены мамам, а получают их другие люди. Какие выплаты после родов существуют? Выше мы рассмотрели всевозможные варианты, пришло время поговорить о том, кто может получать платежи. Широкое распространение получил случай, когда воспитанием ребёнка занимаются сразу несколько родственников, и один из них имеет право получать средства.

Список таких людей выглядит следующим образом:

  • женщины, которые проходят службу по контракту в вооружённых силах России;
  • ближайшие родственники, которые согласно законодательству подлежат социальному обеспечению;
  • родители малыша, обучающиеся на очной форме;
  • родители, которые по причине ликвидации предприятия были уволены.

Если вы работаете на дому, то закон не запрещает получать денежные выплаты. Аналогичная ситуация и с неполным рабочим днём.

Ответ на вопрос “где оформляют дородовые выплаты?” зависит от статуса заявительницы:

  • Официально занятые женщины могут получить деньги непосредственно у работодателя. Выдача осуществляется посредством зачисления средств на «зарплатную» карту или наличными в кассе организации. Если регион участвует в программе прямых выплат ФСС, то зачисление средств будет происходить без участия работодателя.
  • Женщины, добровольно уплачивающие взносы в ФСС, должны обращаться именно туда, выплаты происходят безналичным способом.
  • Сокращённые женщины и студентки представляют документы в ОСЗГ, выплаты осуществляются безналично.

Как получить дородовые деньги, если нет официальной работы, отчислений в ФСС РФ или очного обучения? Законодательно такая возможность не предусмотрена.

Материнский капитал на второго ребенка

Многие семьи не останавливаются на одном малыше и сразу задумываются о втором. Это связано как с любовью к детям, так и с возможностью получения солидной денежной выплаты. Как известно, демографическая ситуация в стране складывалась в начале 21 века не лучшим образом, поэтому государство замотивировало граждан.

Как только появится на свет второй ребёнок, семья имеет право на получение материнского капитала. Его размер колеблется, сумма ежегодно индексируется. По состоянию на 2017 год выплата за второго малыша составляет 453 тысячи рублей. Эти деньги невозможно обналичить. Зачастую их используют для приобретения недвижимости или тратят на образование. Есть люди, предлагающие услуги по обналичиванию материнского капитала, но это прямое нарушение закона, лучше с этим не связываться.

  • мать или усыновительница;
  • мужчина — единственный усыновитель;
  • отец (усыновитель), если право утеряно женщиной (независимо от гражданства мужчины);
  • ребенок (дети в равных долях), если единственный родитель или оба родителя (усыновителя) лишаются права.

Важно!

15 января 2020 года Владимир Путин поручил внести в программу материнского капитала следующие изменения:

Все изменения планируется ввести уже с 1 января 2020 года «задним числом». Причем семьи, в которых уже есть первенец, при рождении (усыновлении) второго ребенка, начиная с 1 января 2020 года, получат маткапитал в увеличенном размере. Подробнее о них читайте в статье «Изменение материнского капитала в 2020 году».

Дородовые выплаты

Право на маткапитал возникает один раз. Если он был оформлен на второго ребенка, то повторно получить его за третьего нельзя.

Чтобы оформить сертификат, необходимо подать заявление в Пенсионный фонд, предоставив:

  • паспорт РФ претендующего лица;
  • свидетельства о рождении всех детей, содержащие отметку о гражданстве РФ (если ее нет, то нужны документы, которые доказывают наличие гражданства);
  • свидетельство об усыновлении, если ребенок был усыновлен;
  • если обращается законный представитель:
    • паспорт;
    • документы, подтверждающие полномочия.

Получить сертификат можно в любое время со дня рождения (усыновления). Решение о выдаче принимается за 15 дней после регистрации заявления.

Капитал

Нельзя потратить на свои нужды.

Как ранее было сказано, материнский капитал – целевая программа по поддержке семей, имеющих двух и более детей.

Получить средства капитала, имеют право:

  • мать, являющаяся гражданином РФ, родившая второго или усыновившая второго и последующих детей;
  • отец, имеющий статус гражданина РФ, который считается единственным усыновителем второго и последующего детей;
  • отец, независимо от принадлежности по гражданству, в случаях, когда в отношении матери прекращены любые меры государства, направленные на её поддержку из-за её смерти или лишения в судебном порядке права заниматься воспитанием детей;
  • дети, которые не достигли возраста 23 лет или осуществляющие обучение на очных отделениях в профессиональных учебных заведениях, в тех случаях, когда в отношении их родителей или усыновителей прекращены меры государственной поддержки в связи с гибелью или прекращением права воспитывать этих детей.

Региональные пособия

Еще один вид выплат, который назначается семье после появления ребенка на свет, это региональные выплаты. Деньги выплачиваются из городского бюджета, поэтому размер данного вспоможения зависит от финансовой обеспеченности бюджета города.

Для оформления выплат, заявитель должен предъявить в управление соцзащиты граждан следующий пакет документов:

  • Заявление на получение выплат
  • Копия свидетельства о рождении ребенка
  • Документы, удостоверяющие личность заявителя

Сумма региональных выплат может быть разной. К примеру, в Москве размер пособия составляет 85 000 рублей. А вот уже в Московской области размер выплат колеблется в пределах двадцати тысяч.

http://pixabay.com/ru/photos/ребенка-молодой-улыбка-дети-444950/

Оформление региональных вспоможений имеет некоторые особенности:

  1. Размер денежных средств всегда рассчитывается в индивидуальном порядке.
  2. Право на участие в программе выплат имеют даже те семьи, у которых есть усыновленные дети.
  3. Региональные вспоможения выплачиваются даже тем родителям, которые уже получали федеральный капитал.

Выше мы уже коснулись такой статьи доходов молодой семьи, как региональные выплаты. Денежные средства выделяются из бюджета города, поэтому точный размер платежа колеблется по областям России в зависимости от благосостояния населённого пункта.

Чтобы оформить и это пособие, в орган социальной защиты молодая мама должна предоставить заявление, копию свидетельства о рождении малыша, а также документ, удостоверяющий личность женщины. Суммы зависят от местонахождения заявителя. Например, в Москве размер платежа составляет в среднем 85 тысяч рублей. Сравнивая с Московской областью, где эта цифра остановилась на отметке 20 тысяч рублей, можно увидеть контраст.

Следует помнить, что точный размер выплат высчитывается в индивидуальном порядке и зависит от ряда факторов. Региональные пособия получают даже те семьи, в пользу которых осуществлялся платёж из федерального бюджета. Кроме того, родители усыновлённого ребёнка также могут претендовать на дополнительный доход.

Где забирать денежные средства?

В зависимости от трудового статуса женщины получают выплаты в разных местах. Те, кто работает, обычно обращаются в бухгалтерию. Молодым мамочкам, которые на момент рождения ребёнка не работали, нужно идти в социальную службу. Рекомендуется выбирать орган по месту жительства. Если вас интересует вся информация о размере выплат и как они рассчитываются, для этого следует обращаться в те же места.

Работающие женщины могут задать все интересующие вопросы в бухгалтерии, а неработающие – в социальной службе. Рекомендуется не затягивать с получением денежных средств, так как если вы опоздаете, выплат не получите. Только при своевременном обращении работодатель и государство исправно выполняют свои обязанности. В случае опоздания все обязательства автоматически снимаются.

Усыновление

Разные проблемы бывают в семье, в том числе и невозможность рождения малыша. Все выходят из этой ситуации по-разному: кто-то расходится, а кто-то решается на очень сложный шаг – усыновление. Довольно приятно, что даже при совершении такой процедуры молодая семья может рассчитывать на определённые выплаты.

Среди них выделяют:

  • если усыновлённый малыш младше трёх месяцев, то маме положен отпуск до того времени, пока ему не исполнится 70 дней;
  • единовременное пособие в размере 125 тысяч рублей получают те родители, которые взяли в семью инвалида или ребёнка старше 7 лет;
  • отпуск по уходу за ребёнком и получение ежемесячных пособий сохраняются.

Это говорит о том, что ни в коем случае нельзя отчаиваться, выход есть всегда. Главное – понять, что именно вы хотите и следовать к достижению своей цели.

Заключение

Итак, какие выплаты положены после родов? Ответ на этот вопрос мы разместили в разных главах статьи. Если документально всё сделать правильно, то можно воспользоваться всеми денежными вознаграждениями от государства. Нужно понимать, что на получение выплат имеют право все семьи, ведь они находятся в равной ситуации.

Государственная поддержка беременным и молодым мамочкам осуществляется в полной мере. Если вы желаете родить второго ребёнка, то материнский капитал станет дополнительным стимулом. Таким образом демографическая ситуация в стране будет улучшаться, а счастливых семей станет в разы больше.

https://www.youtube.com/watch?v=mD9qCqnnrm4

Выплаты после родов, как единовременные, так и ежемесячные, значительно облегчат жизнь родителям. Дополнительная финансовая поддержка от государства мотивирует людей на создание семей и рождение ребёнка.

Еще по теме  Езда без прав и штрафы за вождение без водительского удостоверения

Оставить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock detector